海德思哲的财务管理人员业务部帮助客户定位日趋复杂和充满竞争力的人才环境，以打造伟大的财务团队，并对其加以定位，在组织和市场中取得成功。近二十年来，我们遍布世界各地的业务部专家一直走在塑造这一关键职能部门的发展趋势的前沿。我们深谙当今的高级财务管理人员必须具备的复杂需求和多重角色，以及董事会和首席执行官对其财务领导者的要求。

我们持续满足用户的需求。针对每一例招聘，我们基于行业、地域和职能体验汇集佳团队，并专注于发展我们对每个客户、职位和市场独特需求的理解。

我们的人才获取无可比拟，并通过以下途径进一步加以利用：

• 行业专家的全球网络，他们理解在市场中分化我们客户业务的发展趋势
• “业内人士的看法”——与董事会成员以及高级财务和其他高级管理人员的长期和个人关系。
• 定制的评估和入职流程
• 全天候研究，包括每家财富1000强和富时350公司财务总监的跟踪

每年，我们为世界各地所有行业的公共、私人和私募股权所有公司招聘数百位高级财务总监，规模从创业公司到一些全球大型公司不等。我们的大部分工作集中于首席级别领导力，我们的团队专业知识涵盖财务领导力的所有核心领域，包括：

• 企业首席财务官、部门首席财务官
• 完整财务团队的组建
• 财务和会计
• 审计
• 财务
• 税费
• 企业发展、并购
• 风险管理
• 投资者关系
• 财务计划与分析
• 共享服务（功能/多功能）